职工技术创新成果显著 成为企业发展活力之源

　　当代商报消息(全媒体记者 龙延)一直以来，湘电集团高度重视职工技术创新工作，通过一系列有力举措，推进了职工技术创新活动蓬勃开展，对提高生产效率、降低生产成本、提升职工技能素质等方面起到了积极作用，职工技术创新工作已成为企业改革发展的活力之源。

　　2019年，湘电集团职工技术创新工作捷报频传。相电集团工会扶持职工技术创新项目26个，共创造节约价值1008.89 万元;开展了以降本增效为主题的职工合理化建议活动，全年职工提出合理化建议1047条，创造节约价值723.82万元;建立职工专利申报绿色通道，有力地培育了一批创新成果，一线职工申报专利12项，取得专利授权 9项;发挥创新工作室作用，开展了工作室联盟建设活动，目前共有职工创新工作室28个，其中省(行业)级示范创新工作室4个;开展“高技能领军人才、劳模工匠师徒结对子活动”，培养了一批技术过硬的一线后备人才;开展“五小竞赛活动”，使创新工作深入到基层每一个班组。

　　今年，湘电集团工会持续加大职工技术创新工作力度，推进职工技术创新活动向纵深发展。在坚持开展合理化建议活动基础上，开设“工匠讲堂”，倡导各创新工作室利用阵地，进行有关专业技能知识的培训与讲座;推进示范创新工作室建设和工作室联盟建设，以及创新扶持项目的深度合作;持续开展“高技能人才导师带徒活动”和“五小竞赛活动”，选树“创新型职工”，进一步营造创新氛围，扩大创新影响力，提高职工创新能力和产品技术水平，有力助推“创新型湘电”建设，为相电集团的高质量发展提供人才和技术保证。

　　湘电集团的职工技术创新工作得到了广大职工的大力支持和积极参与，在4月15日举行的2020年职工技术创新扶持项目评审会上，共有来自公司10个单位的28个创新项目参加了评审，经过专家评审，其中有20个项目分获一、二、三类扶持，将获得公司工会资金及技术上的大力支持。会上，湘电集团工会主席喻元亮对公司各部门、各单位今后深入开展职工技术创新工作提出三点希望：一是提高思想认识，培育浓厚的创新文化。二是加强帮扶力度和技术指导，瞄准行业、市场前沿，多出成果。三是加速成果转化，并实现在公司内部的共享，使成果价值、效益最大化。